Состоялось заседание областного педагогического клуба «Наставник»

19 сентября в «Точке кипения» города Ростова-на-Дону состоялось заседание областного педагогического клуба «Наставник». Заседание прошло в рамках Всероссийской акции профсоюзов «За достойный труд наставников!». Цель мероприятия ‒ обмен лучшими практиками среди педагогов, выработка конструктивных решений по развитию института наставничества в регионе и создание профессионального сообщества для укрепления кадрового обеспечения отрасли.

Участником данного мероприятия стала Татьяна Харитонова учитель физики МБОУ Ремонтненской СШ№2,  член областного педагогического клуба «Наставник». На мероприятие были приглашены эксперты: председатель Ростовской областной организации Общероссийского Профсоюза образования Владимир Гайворонский, вице-президент – исполнительный директор Союза работодателей Ростовской области Виктор Нетесанов и доцент кафедры педагогики и психологии регионального Института развития образования Андрей Тищенко.

Приглашенные эксперты в своих выступлениях отметили важность содействию в адаптации молодых педагогов в профессиональной среде через деятельность клуба и при поддержке областной организации Общероссийского Профсоюза образования, регионального Союза работодателей и Института развития образования.

На заседании решались следующие задачи:

·                     - изучить и обобщить опыт работы областного педагогического клуба «Наставник», созданного при Ростовской областной организации Общероссийского Профсоюза образования.

·                     - выявить ключевые организационные, методические и мотивационные вызовы при создании клубов на муниципальном уровне.

·                     - разработать типовую модель муниципального клуба наставничества.

·                     - сформировать сообщество инициативных педагогов-лидеров, готовых выступить организаторами клубов в своих муниципалитетах.

·                     - определить план дальнейших координационных действий и механизмы поддержки клубов.

Участники круглого стола отметили актуальность вопросов и планируют применять полученные навыки и знания в своих муниципалитетах.